お菓子業界で高い商品力が強み！ブルボンの年収や福利厚生

ちょっとした来客やお茶会などにそっと添えられる、庶民にとって気軽に買えて、それでいておしゃれな雰囲気のお菓子。ブルボンの商品にそんなイメージを持っている方も多いのではないでしょうか。

ルマンドにプチ、アルフォート。ブルボンのお菓子は知っていても、企業としてのブルボンはどんな会社なのでしょう。年収や会社概要などを調べてみました。

【この記事の目次】

創立は大正13年、新潟に本社を置くお菓子メーカー

株式会社ブルボンの会社概要をホームページで確認すると、創立はなんと大正13年。実に1世紀近く経営を続ける大老舗です。

資本金は10.36億、従業員数約4,900名、東証2部上場の誰もが認める大手菓子メーカーですが、本社は東京ではありません。

ブルボンの本社所在地は新潟県柏崎市。創業前年に関東大震災を経験し、地方への菓子供給がストップしたのを目の当たりにした創業者が「地方にも菓子の量産工場を」との思いで興した会社「北日本製菓」がブルボンの前身となります。

ブルボンのホームページにある会社概要には「おいしい笑顔の真ん中に」と「おいしさ、思いやり、いつも一緒に。」という2つの合言葉が載せられています。この合言葉からも、庶民の幸せを願ってお菓子を作り続けている企業ということがうかがえますね。

Yahoo!ファイナンスの情報では、ブルボンの特色としてビスケットの割合が多いが米菓やチョコにも主力商品を持ち、昨今では中国へも菓子販売を展開していると出ています。菓子の他に、飲料やミネラルウォーターなども販売しています。

年収に関する総合情報サイト「年収ガイド」調べによると、株式会社ブルボンの平均年収は約438万4,000円、生涯賃金は約1億5,000万円、2015年の平均年齢は41.1歳とありました。

他企業の平均年齢は30代が多いことに比べると、ブルボンの平均年齢は少し高めのようです。2015年の平均勤続年数も19年と長いので、長く勤めている社員が多いことにより平均年齢も高くなっていると推測されます。

リクルートが運営するリクナビ2017の会社情報によると、ブルボンの福利厚生のうち通勤、住宅、家族、勤務地などの諸手当が充実しているほか、休日休暇、特に女性に対する休暇取得制度も充実していることがわかります。

産前産後休暇はもちろん、最大3年間の育児休業に介護休業など、結婚して妊娠、出産、育児や両親の介護が発生した場合でも、女性が休暇を取得しながら長く働き続ける制度が整っている、という印象を受けます。

メーカーは他業種に比べて平均年収が低めなことが多いですが、大規模な工場に勤務する労働者の給与が反映されていることと、ブルボンの場合は女性社員や地方勤務の社員が多いことも理由にあるかもしれません。

高度経済成長期に発売されたホワイトロリータやルマンドは、少し高級感のあるお菓子として現在もロングセラーですし、最近ではアルフォートやプチシリーズなども人気です。ホームページにあるブルボンの沿革に記載のとおり、ブルボンは時代にフィットする商品とサービスを提供し続ける姿勢を保っています。

ブルボンの営業所は全国の様々な主要都市にありますが、本社を新潟に置いているため、拠点となる工場も新潟に多く、転勤があっても地元が新潟の人に選ばれやすい企業ではないでしょうか。

革新的に新しいことをどんどんやっていくというよりも、昔ながらの優しいお菓子を大切に、時代のニーズに合ったものを展開していくという姿勢と、結婚する女性のキャリア作りに協力的な企業のようですね。

年商も大きな伸びこそないものの、毎年数億から数十億単位で伸びを見せています。環境への取り組みや海外展開など、ブルボンは今後も着実に発展していくことでしょう。

（文／木野紫）